Personas que se desempeñan o desean adquirir habilidades como capacitadores, instructores o profesores en cualquier área.
Objetivos
1. Conocer y aplicar los métodos y herramientas adecuadas en el aprendizaje de adultos 2. Redactar objetivos, seleccionar materiales y dinámicas para la elaboración de guías temáticas 3. Conocer y practicar las técnicas de exposición, comunicación grupal y persuasión en grupo 4. Conocer técnicas para el manejo de diferentes participantes y mantener el dominio de un grupo
Temas
Factores del Aprendizaje
* Elementos que conforman el aprendizaje en los adultos * Aprendizaje y capacitación * Elaboración de una guía temática * Determinación de objetivos en una guía temática *
Exposición e Instrucciones Efectivas
* Técnicas para una exposición profesional de capacitación * Etapas cognitivas de una sesión * Técnicas de comunicación en público * Explicación, instrucción y comprensión * Técnicas para ofrecer instrucciones comprensibles * Técnicas para evaluar la comprensión de Instrucciones *
Persuación y Utilización de Preguntas
* Diferencia entre conceptos de cuestionamiento, evaluación y sondeo * Mayéutica * Técnicas de preguntas para exposición y argumentación * Tipos de preguntas * Preguntas para persuadir * Técnica para elaborar preguntas claras *
Selección de métodos instruccionales y ayudas visuales
* Concepto de método instruccional * Metodología para seleccionar un método instruccional * Adecuación de una guía didáctica y el método instruccional * Aprendizaje visual * Necesidad de ayudas visuales * Materiales didácticos * Elaboración y secuencia de proyecciones *
Manejo de intervenciones y uso de dinámicas
* La intervención es un proceso de participación social * Tipología de participantes e intervenciones * Clasificación de dinámicas grupales * Juego de roles * Presentación de Participantes *